办公室管理，选择过程中的关键

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根据微软数据 的招聘经理表示 认证在候选人评估过程中具有高或中等优先级。MOS证书是微软认可的唯一评估用户准备程度的参数  专家(MOS)认证认可 应用程序的技能。该文件代表了全球公认的证明计算机技能的认证标准，是微软批准的唯一 衡量和评估用户准备的参数，因此有利于覆盖工作场所对受过培训的候选人的需求。尽管许多 认可用户级别的计算机知识，但事实是，今天，大多数办公室工作或与管理和行政相关的工作都需要掌握 Office 软件包中分组的程序： Wrd 文字处理器；电子表格；多媒体演示平台；数据库生成器，最后是 邮件管理程序。

因此，当我们发现自己所处的工作环境中有很高比例的任务基于处理计算机时，某些工作机会的要求中也可能出现的“用户级别”可能过于基本。根据 Cushing 和 最近的一项名为“未来最佳工作的技能要求：帮助教 巴哈马电话号码列表 育工作者为学生提供他们 需要的技能和工具”的研究，获得 MOS 认证的以前没有经验的员工可以比没有认证的同级别其他同事高出近13,000欧元的年薪。因此，如果 Office 知识得到认可，则追求更高薪酬和更多专业化可能性的职位的可能性会增加五倍。另一个有趣的参考与招聘经理的偏好一致。86% 表示 ICT 认证在候选人评估过程中具有高或中优先级。同样，十分之八的人力资源经理会验证求职者的证书。在 iFP，我们充分意识到数字革命的影响，当然也意识到管理最通用的计算机软件的必要性。



我们认为，进一步培训对于拓宽技能至关重要。出于这个原因，我们的培训提供包括检查自己以获得 认证的选项，因为我们看到企业非常重视学位，这使我们能够建立更完整的工作档案。此外，未来29% 的工作将需要 Offie 知识或与此解决方案相关。与此同时，在对 名ICT 网络专业人员的调查中 的人表示该认证让他们找到了一份新工作。所有这些数据证实，认证是全世界公认的标准，为许多工作机会打开了大门。最实质性的优势是通过能够正式认证使用 Microsoft 工具的技能，在庞大且竞争激烈的就业市场中实现差异化。